брендинг и эдипов комплекс
Sep. 10th, 2010 12:35 pm![[personal profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/user.png){kind=small}
olegpaschenkoПришло в голову, что в компаниях, которые носят имя своего основателя и лидера, внутренняя иерархия носит особый, отягощенный коллективным эдиповым комплексом, характер: буквально все (не исключая даже самых вельможных топ-менеджеров) видят, осознанно или нет, в своем лидере отцовскую фигуру. Речь не об официальной корпоративной доктрине, которая как раз может это явно отрицать (у нас-де все равны и т. п.) Это обусловлено чисто лингвистически. Лидер, как в любой традиционной патриархальной семье, является носителем и хранителем фамилии, лексической единицы, на которой зиждется социальная идентичность всех членов клана. Поэтому сама функция идентичности проецируется на «патриарха».
— Ты где работаешь?
— В творческом бюро-мастерской Константина Константинопольского.
Или:
— Ну ты где сейчас?
— У Константинопольского.
Естественно, «патриарх» при этом может быть моложе рядовых, и ему даже не обязательно быть ярким пассионарием — достаточно по праву рождения владеть волшебным словом, своей фамилией. Хорошо, если сам Константинопольский отдает себе отчет в том, что является объектом переноса. Еще бывает, что какие-то амбициозные сотрудники целыми группами уходят «в раскол», чтобы начать свой бизнес; их новые компании зачастую структурно подобны «родительской». Это всегда в той или иной степени символическое отцеубийство: и сфера деятельности та же, и люди практически те же, короче, почти ничего не изменилось — но больше нет «отца». Интересно, что эти новые компании крайне редко называются чьими-то именами. Впрочем, бывают исключения.
![[identity profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/openid.png){kind=small}
no subject
Date: 2010-09-10 08:49 am (UTC)какие-то амбициозные сотрудники целыми группами уходят "в раскол", чтобы начать свой бизнес; их новые компании зачастую структурно подобны "родительской". Это всегда в той или иной степени символический паррицид: и сфера деятельности та же, и люди практически те же, короче, почти ничего не изменилось - но больше нет "отца". Интересно, что эти новые компании крайне редко называются чьими-то именами.
Вот это точно про нас! Боже, один-в-один!
no subject
Date: 2010-09-10 08:56 am (UTC)(no subject)
From:(no subject)
From:(no subject)
From:(no subject)
From:no subject
Date: 2010-09-10 08:49 am (UTC)no subject
Date: 2010-09-10 08:51 am (UTC)(но и в обратную сторону тоже - см. комментарий выше: "почти все процессы и люди перенимают психо-эмоциональные характеристики босса", а также несут на себе отпечаток его публичного образа)
(no subject)
From:(no subject)
From:(no subject)
From:(no subject)
From:no subject
Date: 2010-09-10 08:52 am (UTC)no subject
Date: 2010-09-10 08:55 am (UTC)(no subject)
From:no subject
Date: 2010-09-10 12:15 pm (UTC)(no subject)
From:(no subject)
From:(no subject)
From:(no subject)
From:(no subject)
From:(no subject)
From:no subject
Date: 2010-09-10 09:14 am (UTC)и еще долго потом "ааа, ты работал у такого-то"
какой ты умный, Олег!
no subject
Date: 2010-09-10 09:39 am (UTC)no subject
Date: 2010-09-10 10:36 am (UTC)no subject
Date: 2010-09-10 10:38 am (UTC)"или Павел распялся за вас?"
любая посюсторонняя идентичность идол
(no subject)
From:(no subject)
From:(no subject)
From:(no subject)
From:(no subject)
From:no subject
Date: 2010-09-10 10:39 am (UTC)Смотрю на хорошее: вместе с прочим, я присвоил себе и все хорошие преимущества своего хоть и бывшего начальника. От меня ждут определенного уровня и за него приходится отвечать, появился авторитет, и теперь вместо долгой борьбы с амбициями верстальщика, можно просто указать напрямую что делать.
Но про эдипов комплекс очень тонко подмечено: внутренняя борьба с лидером, желание стать "лучшим сыном отца прежде других братьев" а то и вообще - убить папу, заняв его место. Все это было. И не всегда в пользу работы.
Интересно как это происходит в вузах на творческих факультетах, где есть мастерская Того-то. А если творчество моего преподавателя мне не близко? И как потом отмыться от "а, я вижу крепкую школу Такого-то", когда ее там и не было вообще.
Хотя если правильным ударом катаны опрокинуть свою голову за спину на кусочке кожи, в метафизическом смысле, то все эти проблемы отпадают - с большим удовольствием буду не иметь себя во всех проявлениях, и если так вышло что это Константинопольский, то пусть будет он.
no subject
Date: 2010-09-10 12:25 pm (UTC)хочешь быть свободным — избегай идентичностей вообще любых.
идентичности человек продает себя в рабство, чтобы чувствовать, что он «нечто» и забыть что он «ничто».
no subject
Date: 2010-09-10 10:48 am (UTC)вот у меня не было такого желания, тк мы с Константинопольским делали по сути разные дела
зато образ Константинопольского впечатался в мой образ, стал моим продолжением и характеристикой по многим статьям
я думаю, все правильно, если бы я не была чем-то похожа на тво-ща Константинопольского, то и не работала у него долго
первый месяц на новой работе меня все все спрашивали - а ты говорят из Студии Константинопольского)? ну и как там? а правда ли что...и понеслась) и я не ленюсь развеивать какие-то мифы и рассказывать как там было круто
no subject
Date: 2010-09-10 12:36 pm (UTC)ну так ты и девочка
эдипов комплекс он только у мальчиков
(no subject)
From:(no subject)
From:no subject
Date: 2010-09-10 01:11 pm (UTC)no subject
Date: 2010-09-10 01:16 pm (UTC)или бабло
no subject
Date: 2010-09-10 04:13 pm (UTC)no subject
Date: 2010-09-10 05:14 pm (UTC)no subject
Date: 2010-09-10 05:25 pm (UTC)1 - Интересно вы, математики, разговариваете - по принципу приложения минимума усилий на мимику, артикуляцию и интонацию. Все усилие идет на активность корки. Это у вас как абстрактных мыслителей вырабатывается при общении между собой. Очень приятно наблюдать.
2 - Чем отличается новое коллективное творчество от teamwork? Какого типа требующийся альтруизм художника - похоже на буддийскую непривязанность к продукту, результату, и процессу вообще.
спасибо
Date: 2010-09-10 05:33 pm (UTC)2 - я не знаю что такое teamwork:) Я вижу главным побудительным мотивом в этих новых условиях не тщеславие, не потребность в «самореализации» и т. п. (потому что в сущности это всё же пороки, да?) — а чистую радость от взаимодействия с людьми и с источником этих самых чудесно самозарождающихся смыслов. Чистую радость, короче. Т. е. не «вижу», а мечтаю. Знаю, что так не будет:)
(no subject)
From:(no subject)
From:(no subject)
From:no subject
Date: 2010-09-10 05:35 pm (UTC)no subject
Date: 2010-09-10 08:22 pm (UTC)no subject
Date: 2010-09-10 09:01 pm (UTC)Кстати немного об этом вот тут.
Только малость в других словах
http://www.ozon.ru/context/detail/id/2918074/
ну хорошо :)
Date: 2010-09-13 12:11 pm (UTC)2. в любой искуственной долгоиграющей системе есть маонарх и патриарх. вождь и шаман, король и папа. и пр. всмысле не патриарх а монарх&патриарх
Re: ну хорошо :)
Date: 2010-09-13 12:13 pm (UTC)Re: ну хорошо :)
From:Re: ну хорошо :)
From:Re: ну хорошо :)
From:Re: ну хорошо :)
From:Re: ну хорошо :)
From:Re: ну хорошо :)
From:Re: ну хорошо :)
From:Re: ну хорошо :)
From:Re: ну хорошо :)
From:Re: ну хорошо :)
From:Re: ну хорошо :)
From:Re: ну хорошо :)
From:Re: ну хорошо :)
From:Re: ну хорошо :)
From:Re: ну хорошо :)
From:примеры и аналогии
From:Re: ну хорошо :)
From: